凤凰县在劳动保障书面审查工作中，重点对用人单位贯彻落实《劳动合同法》的情况进行全面审核。
今年以来，凤凰县将劳动保障年度书面审查作为推进劳动合同签订、改进服务方式的新举措，着力推行服务延伸工作机制，受到用人单位的欢迎和好评。并结合开展“深入基层解难题、创新服务促发展”活动，在书面审查的方法上采取“条块结合、驻点办理”服务向基层延伸的方法进行。“条”是指按隶属关系以系统为单位进行书审；“块”是指按属地管理原则以乡、镇、社区为单位进行书审；“驻点办理”是指工作人员集中时间和力量直接到乡、镇、社区所辖的单位进行培训指导和办理审查登记。目前，已书面审查用人单位231家，审查率93%，涉及职工6300多人。通过优质、高效、创新的劳动保障书面审查服务举措，进一步扩大了劳动保障书审范围，规范了用人单位的劳动用工行为，强化了劳动保障诚信建设，进一步推进了《劳动合同法》等法律法规的全面贯彻落实。